“这些年你在村里的工作，大家是有目共睹的，但是不能因为工作时间久了，就产生懈怠，这个热线办的工单反馈回来重办了多次，这就是一种工作敷衍、措施不力的表现。”日前，铜井镇纪委书记和杜山村支部书记刘某进行了一次严肃的谈话。

为进一步提高办事效率，提升群众满意度，近日，铜井镇纪委围绕相关部门落实“应办即办”、“一次办好”工作情况，开展专项监督，对工作效率缓慢、热线办反馈的重办单、超期办理工单的相关责任人进行了谈话提醒。同时，针对扶贫工作检查中发现的不严格履行职责，工作不细致、不认真的领导干部进行了约谈。

“这次谈话提醒让我进一步认识到脱贫攻坚工作的重要性，我今后一定会认真履责，对脱贫攻坚类问题认真掌握，保证不再发生类似问题。”灵山村东营庄大组负责人师某，因对脱贫攻坚相关政策了解不够透彻，在应知应会考试中成绩较差，被镇纪委约谈。

通过精准运用监督执纪“第一种形态”，铜井镇纪委对发现的苗头性、倾向性问题，早警示、早处理，采取约谈、函询、批评教育等针对性的教育提醒方式，为党员干部打好廉政“预防针”、敲响纪律“警示钟”，切实筑牢“第一道防线”。

同时，该镇纪委还坚持做好“后半篇文章”，确保谈话提醒整改到位，使违规违纪行为在萌芽状态得以解决和及时纠正，防止小问题向大问题演变，切实把“抓早抓小、动辄则咎”的要求落到实处。

今年以来，铜井镇纪委运用“第一种形态”谈话提醒40余人次，真正做到了让“红脸出汗”成为常态，让精准监督落在日常。