“感触太大了，太受教育了，看到昔日的同事走上审判庭、关进牢房，痛哭流涕地忏悔，忠告同事，我思想上受到了触动、精神上得到了洗礼。在今后工作和生活中，我决心更加严格要求自己，清正廉洁、克己奉公，绝不能心存侥幸，以身试法……”县纪委一届六次全会召开后，一名“一把手”深有感触地说。

“一把手”对一个单位、一个地区的工作起着统领全局的关键性作用，肩负把方向、谋全局、抓大事的重任，是关键少数中的关键。为管住“一把手”，确保权力不被任性滥用，兰陵县纪委监委利用近年来全县查处的违纪违法典型案例组织开展警示教育，分析原因表现，讲透违纪违法者思想根源，要求全县党员领导干部，特别是“一把手”把自己摆进去，深刻汲取教训、引以为戒。

该县纪委监委通过组织“一把手”参加庭审旁听、参观“兰韵清风”警示教育基地、参加全县警示教育大会等方式，全方位、多角度开展警示教育，将全县近年来查处的17个严重违纪违法典型案例制作成警示教育片《叩问初心》，讲述不同领域、不同岗位、不同职务的领导干部如何节节败退，最终沦为腐败分子的过程，以案释纪、以案释法、以案释德，为广大党员领导干部特别是“一把手”敲响廉洁自律的警钟。同时，综合运用约谈提醒、谈话函询等多种形式，提升监督实效。对履责不力的单位及时开展政治生态分析研判，对班子及班子成员进行全员“体检”，找准问题根源，提出整改意见。在抓牢“一把手”这个“关键少数”基础上，将覆盖面拓展延伸到重点领域、重点职能单位班子成员等“绝大多数”，不断增强警示教育的精准性、实效性。

2018年以来，县纪委配合县委主要负责同志对有关县级领导干部进行提醒警示，严肃督促整改，共函询乡镇、县直部门单位“一把手”22人，给予党纪政务处分18人。