中央纪委国家监委网站 | 山东省纪委监委 设为首页 | 加入收藏 | RSS | 手机版本
您现在的位置:临沂市纪委监察局网站>> 工作动态>> 基层聚焦>>正文内容

蒙山旅游度假区强化“三个效应”以强有力问责倒逼责任落实

        蒙山旅游度假区纪工委认真贯彻《中国共产党问责条例》,坚持问题导向,加大执纪问责和通报曝光力度,以强有力问责督促各级党组织履行全面从严治党责任,进一步推动管党治党从宽松软走向严紧硬。  

        严格责任追究,强化追责问责效应。坚持有权必有责、失责要追究,积极排查问责问题线索。结合全区实际,深入调研分析,找准落实党风廉政建设主体责任不力、履职不力等问题的具体表现和产生原因。通过“一案双查”,上级督办,群众举报,察访,与审计、信访等部门对接等途径,筛选内容具体、可查性强的问题线索,认真研究分析,明确问责重点。对履行主体责任不力、监管缺位、失职渎职等问题,发现一起、问责一起,2018年以来,共立案查处16起,处理53人,党纪政务处分15人,问责17人。  

        公开通报曝光,强化警示震慑效应。突出重点问题,不断加大对严重失职失责典型案件通报曝光力度。实行反馈“双公开”制度,既进行党内通报,又利用报纸、电视、网站、微信公众号等新闻媒体向社会公开,加大通报曝光力度和曝光范围,用好典型案例“活教材”,让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。2018年以来,通报曝光12起,持续释放了“有责必问、问责必严”的强烈信号,在全区党员干部中形成了强有力的警示震慑效应,进一步强化不敢腐的氛围。建立健全失责问责典型问题通报制度,对严重失职失责的坚持“点名道姓”,第一时间公开通报曝光,推动典型问题通报曝光常态化、长效化。  

        加强督导考核,强化压力传导效应。为推动“两个责任”落实到位,既抓落实,又强督导,既看结果,又问过程,采取专题约谈、督查考核等方式,逐级传导工作压力。每年年初将党风廉政建设任务分解落实到相关部门(单位),明晰目标任务、负责部门、分管领导、完成时限、完成进度,以此增强部门领导的责任感和紧迫感。坚持把督导检查贯穿于问责工作全过程,认真受理群众投诉举报,开展察访,及时通报督促检查结果;定期对乡镇和区直单位进行落实“两个责任”督导,多角度了解被督导单位班子成员履责情况,并对履责不力的单位主要负责人进行约谈,推进“两个责任”落地生根。同时,区纪工委将领导干部问责考核、部门单位岗位目标考核与年终考评结合在一起,把考核结果作为领导干部业绩认定、选拔任用、评先评优的重要依据。  


【字体: 】【收藏】【打印文章